IT-Bewerber sind oft unzureichend qualifiziert

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IT-Bewerber sind oft unzureichend qualifiziert

Unternehmen suchen händeringend nach IT-Fachkräften. Häufig ist die Diskrepanz zwischen geforderter und tatsächlicher Qualifikation der Bewerber jedoch erheblich. Aber auch zu hohe Gehaltsvorstellungen oder zu wenig Erfahrung sind oft ein Hindernis.

Quelle: COM! – Das Computer Magazin